Стоит ли жаловаться?

[Юлища]

А если попробовать поговорить откровенно и сказать "Иван Иваныч. Я вас очень уважаю как начальника и как специалиста. Не хочу делать замечаний, но я не знаю, как воспринимать то, как Вы разговариваете. Это что-то личное по отношению ко мне как к женщине? Знаете, немного обидно. Я такие слова от бомжей в электричке нечасто слышу. Давайте договоримся - у меня идеальный порядок на столе, а вы не материтесь при мне пожалуйста"

[Reya]

Юлища, один раз я пыталась ответить ему в таком духе - спокойно и с достоинством, что на меня не надо материться. Но его мой ответ только еще больше раззадорил, такое впечатление. Он на меня просто злобно накинулся, иначе это не назвать.

[Ольга И.]

А он со всеми так разговаривает, а нельзя по работе ему отдавать, что надо и больше не общаться?

[Reya]

А он со всеми так разговаривает, а нельзя по работе ему отдавать, что надо и больше не общаться?

Нельзя. Если бы было можно, проблема бы не стояла так остро, я бы с удовольствием с ним не общалась. К сожалению, на работе я общаюсь преимущественно именно с ним. Юлища писала, что это не последний хам в моей жизни - да, не последний, но общения с большинством хамов можно избежать, а тут - к сожалению, приходится общаться. Я уже задумывалась о том, чтобы бросить работу, но зарплата хорошая, и потому я решила оставить это на самый крайний случай.

Разговаривает он так, видимо, со мной одной. Остальные коллеги - его друзья, у них полное взаимопонимание и любовь. Ну, может, их он тоже посылает матом, я этого не исключаю, но я не слышала пока.

[Ольга И.]

Как вы считаете сами, вы уже испробовали все средства, которые могли предпринять в данной ситуации?

[svetlana.p]

Рея,вы пишите,что коллектив у вас дружный.А ваши коллеги замечают это откровенное хамство? Если -"да",то как реагируют? А если -"нет",то может обратить их внимание.
Возможно он вас выживает с работы,или ему не даёт покоя хорошее к вам отношение начальника?Должна же быть какая-либо причина.А вот пожаловаться всегда успеете,но я бы не стала.Давайте поищем причину,может получится его угомонить

[Reya]

Думаю, что замечают. Вообще с коллективом у меня отношения не очень, то есть конфликта ни с кем нет, но и дружбы тоже нет.

[svetlana.p]

Рея,я подумала вот о чём. Можно попытаться двигаться в 2-х направлениях.
1-Найти себе поддержку в коллективе, подружиться с некоторыми людьми,соблюдая осторожность первое время,не говоря о нём вообще,как будто его нет.
2-Вот лично для меня, хронический хам этот как извините,конечно,но как хронический дурак.А разве на дураков мы обижаемся?Не реагируйте,ваша растерянность его только радует.Говорите на противоположенную тему,причём. как будто не слышите его. И ,пожалуйста,не забывайте,что пол ширмой хамства обычно скрывается слабость.Перед вами -слабый человек,который больше вас нуждается в помощи.
Хочу вас предупредить,что я не психолог.Просто,жизненный опыт.

[Юлия]

Если его раззадоривают Ваши замечания, лишите его такого удовольствия. Общайтесь сугубо по делу, не обращая внимания на ненорматив.
Ну стиль общения у него такой, он кому - то что - то хочет доказать, хочет реакции на свое поведения - проблемы у НЕГО, а не у Вас. Стали бы вы злиться на ребенка, на пьяного человека, на человека с недостатком интеллекта? Вот у этого человека - недостаток культуры. Просто учитывайте этот момент и все. Он Вам никто, его мнения и высказывания - фтопку, на работе самое важное - дело. А хочет он или не хочет, работу ему свою выполнять придется....

[Наташа2004]

Если его раззадоривают Ваши замечания, лишите его такого удовольствия. Общайтесь сугубо по делу, не обращая внимания на ненорматив.

ППКС! Наверняка он потому и цепляется, что видит как вы реагируете! Можете хотя бы внешне не реагировать вообще НИКАК? Прием есть один, мне иногда очень помогает. когда кто-то начинает "зудеть" и "пилить", как мне кажется, не по делу, и я чувствую, что начинаю заводиться, то читаю про себя Иисусову молитву (Господи Иисусе Христе, Сыне Божий, помилуй мя, грешную). Жаль только не всегда вовремя вспоминаю про это, когда вспомню - отлично помогает.